Metalog® Systeaming
Temi e risultati Formazione alla leadership: decidere in situazioni incerte, affrontare il rischio, lavorare con informazioni "suggerite" da altri Teambuilding: comunicare tra membri della squadra, risolvere incomprensioni, ascoltare attivamente, stabilire un equilibrio, controllare il flusso delle informazioni Gestione del progetto: sviluppare strategie malgrado la mancanza di informazioni, lavorare in modo efficiente e brillante Competenze interculturali: affrontare l'incertezza, considerare la cultura come un sistema di valori in equilibrio
Progetto SysTEAMing è uno scenario che affascinerà il gruppo fin dall’inizio: delle figurine di legno devono essere collocate, rimosse o riordinate sulla superficie di un tavolo in equilibrio precario, che si potrebbe rovesciare se dovesse diventare troppo sbilanciato.
1 piastra circolare in legno (betulla con base in sughero), 1 piedistallo (acciaio inox) con sfera di legno (faggio), 16 cavalieri in legno (faggio) di 4 misure diverse, 3 bende, 1 manuale dettagliato d’istruzioni
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